當(dāng)代教師專業(yè)發(fā)展研究

第一部分 教師專業(yè)發(fā)展的名家教師思想研究
陶行知的教師思想及其啟示
魯迅的教師思想及其啟示
——解讀魯迅作品《藤野先生》
錢偉長的大學(xué)教師觀及其啟示
如何做個好教師：蘇霍姆林斯基的智慧與借鑒
馬卡連柯的教導(dǎo)員思想及其啟示
魏書生的教師觀及其啟示
第二部分 教師專業(yè)發(fā)展的文化視角研究
論積極心理學(xué)視域下的新建本科院校教師文化
——基于教師文化選擇的視角
個性化教學(xué)視域下的教師文化沖突與化解
新建本科院校教師文化危機(jī)及其化解
——以銅仁學(xué)院為個案
教授治學(xué)的文化困境與出路
教師參與課程決策的文化障礙及其對策
教師游戲精神的缺失與養(yǎng)成：文化視角的反思
后現(xiàn)代文化語境下的教師觀
個性化教學(xué)視域下的教師文化策略建構(gòu)
當(dāng)前新建本科院校教師文化構(gòu)建策略
——基于積極心理學(xué)的考量
第三部分 教師專業(yè)發(fā)展的心理視角研究
新課改縱深階段的教師心理沖突與調(diào)適
論中小學(xué)教師情緒管理
論教師參與新課改的心理資本
個性化教學(xué)視域下教師問題意識的缺失與養(yǎng)成
中小學(xué)教師焦慮心理及其化解
農(nóng)村特崗教師的心理沖突與調(diào)適
新媒體時代教師的心理危機(jī)及其化解策略
高校教師親和力的缺失及其反思
師愛與班級管理工作
第四部分 教師專業(yè)發(fā)展的培訓(xùn)研究
論終身教育理念下的中小學(xué)教師培訓(xùn)
“世界咖啡”匯談：一種中小學(xué)教師培訓(xùn)模式
當(dāng)前民辦中小學(xué)教師培訓(xùn)的問題與對策
情境認(rèn)知理論及其對中小學(xué)教師培訓(xùn)中的啟示
論學(xué)習(xí)型組織理論關(guān)照下的地理教師繼續(xù)教育
試論當(dāng)前我國高師教育專業(yè)地理課程存在的問題與對策
循環(huán)學(xué)習(xí)理論及其對中小學(xué)地理教師學(xué)習(xí)的啟示
第五部分 教師專業(yè)發(fā)展的信息化研究
體驗教育信息化
班級管理信息化
第六部分 教師專業(yè)發(fā)展的評價研究
第七部分 教師發(fā)展的專業(yè)化研究
后記