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手把手教你做內(nèi)部控制:全流程主要風(fēng)險及關(guān)鍵控制點

手把手教你做內(nèi)部控制:全流程主要風(fēng)險及關(guān)鍵控制點

定 價:¥69.80

作 者: 沈彬榮 著
出版社: 人民郵電出版社
叢編項:
標(biāo) 簽: 暫缺

ISBN: 9787115581518 出版時間: 2022-02-01 包裝: 平裝
開本: 小16開 頁數(shù): 230 字?jǐn)?shù):  

內(nèi)容簡介

  自2002年薩班斯法案頒布以來,上市公司、國有企業(yè)或其他大型企業(yè)已經(jīng)建立了較為成熟的內(nèi)部控制體系。但是目前大部分解讀或指引均是以大型企業(yè)為背景,廣大的中小企業(yè)很難借鑒實行。在實際管理過程中,中小企業(yè)建設(shè)內(nèi)部控制體系有著較大的難度。為了幫助中小企業(yè)建立適合自身發(fā)展階段的內(nèi)部控制體系,本書根據(jù)內(nèi)部控制指引的框架結(jié)構(gòu),選取了企業(yè)經(jīng)營過程中重要的管理循環(huán),包括銷售管理、采購管理、人力資源管理、財務(wù)管理和資產(chǎn)管理等?!妒职咽纸棠阕鰞?nèi)部控制:全流程主要風(fēng)險及關(guān)鍵控制點》介紹了各管理流程中存在的風(fēng)險點和適合中小企業(yè)應(yīng)用的控制措施,從而幫助中小企業(yè)管理者了解內(nèi)部控制體系設(shè)計中的細(xì)節(jié)和關(guān)注點,建立切實可行并且可落地的內(nèi)部控制體系?!妒职咽纸棠阕鰞?nèi)部控制:全流程主要風(fēng)險及關(guān)鍵控制點》適用性強,涵蓋了大量通過一線內(nèi)部控制建設(shè)咨詢項目總結(jié)而成的控制措施,是企業(yè)管理者建立切實可行的內(nèi)部控制體系的實用手冊。除了企業(yè)管理者外,本書還適合企業(yè)內(nèi)部控制部門員工、內(nèi)部控制咨詢從業(yè)者以及對內(nèi)部控制感興趣的讀者閱讀和學(xué)習(xí)。

作者簡介

  沈彬榮上海稟鑫文化傳播有限公司創(chuàng)辦者,中國注冊會計師、稅務(wù)師,金融風(fēng)險管理師。在12年的咨詢生涯中,累計為多家上市企業(yè)提供內(nèi)部控制體系建設(shè)、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、財務(wù)核算、內(nèi)部管理報表及分析體系建設(shè)等服務(wù)。對企業(yè)內(nèi)部控制、流程管理和財務(wù)管理領(lǐng)域有著深厚的理論功底和實操經(jīng)驗。

圖書目錄

第 1章什么是內(nèi)部控制
1.1 內(nèi)部控制的一些基礎(chǔ)知識/002
1.1.1 內(nèi)部控制五要素模型/002
1.1.2 財務(wù)報告內(nèi)部控制和非財務(wù)報告內(nèi)部控制/010
1.2 外部利益相關(guān)者對內(nèi)部控制的觀點/013
1.3 內(nèi)部控制的認(rèn)知誤區(qū)/015
1.4 信息技術(shù)與內(nèi)部控制/017
1.4.1 網(wǎng)絡(luò)銀行的應(yīng)用降低資金管理風(fēng)險/017
1.4.2 電子承兌匯票的應(yīng)用降低企業(yè)票據(jù)管理風(fēng)險/018
1.4.3 電子印章的應(yīng)用降低企業(yè)印章管理風(fēng)險/019
1.5 信任與內(nèi)部控制/020
第 2 章 企業(yè)內(nèi)部控制建設(shè)框架
2.1 一般制造企業(yè)流程劃分整體框架/ 026
2.2 一般制造企業(yè)的流程劃分方法/ 027
2.2.1 公司層面對應(yīng)流程劃分/ 027
2.2.2 業(yè)務(wù)層面對應(yīng)流程劃分/ 028
2.2.3 管理層面對應(yīng)流程劃分/ 030
2.3 一般制造企業(yè)的風(fēng)險數(shù)據(jù)庫/ 033
第3 章
采購管理主要風(fēng)險及關(guān)鍵控制點
3.1 采購管理流程概述/ 050
3.1.1 采購管理流程的分類/ 050
3.1.2 采購對象的分類/ 052
3.1.3 采購權(quán)限的分類/ 052
3.2 采購計劃制訂/ 053
3.3 采購申請與審批/ 055
3.4 采購執(zhí)行/ 057
3.4.1 不同采購方式的比較/ 057
3.4.2 不同采購對象采購方式的選擇/ 059
3.4.3 詢比價采購方式的執(zhí)行要點/ 061
3.4.4 招標(biāo)采購方式的執(zhí)行要點/ 063
3.5 采購驗收/ 067
3.5.1 生產(chǎn)相關(guān)物資驗收關(guān)鍵控制點/ 068
3.5.2 固定資產(chǎn)采購驗收關(guān)鍵控制點/ 069
3.5.3 其他物資采購驗收關(guān)鍵控制點/ 070
3.6 采購付款/ 071
3.7 供應(yīng)商管理/ 072
3.7.1 供應(yīng)商管理的適用范圍/ 073
3.7.2 供應(yīng)商管理的關(guān)鍵控制點/ 074
3.7.3 供應(yīng)商現(xiàn)場考察及年度評價操作細(xì)則/ 075
3.8 案例分析——“集采”也會出漏洞,A 公司損失百萬元/ 077
第4 章 銷售管理主要風(fēng)險及關(guān)鍵控制點
4.1 銷售管理流程概述/ 082
4.2 銷售計劃制訂與審批/ 083
4.3 客戶開發(fā)與信用管理/ 085
4.4 銷售定價/ 088
4.5 銷售發(fā)貨/ 091
4.6 銷售回款/ 092
4.6.1 結(jié)算方式的選擇/ 092
4.6.2 銷售款項的后續(xù)跟蹤/ 093
4.7 售后服務(wù)管理/ 094
4.8 經(jīng)銷商管理/ 095
4.8.1 經(jīng)銷商準(zhǔn)入/ 095
4.8.2 經(jīng)銷商的定期評價/ 096
4.9 銷售管理數(shù)字化內(nèi)部控制/ 097
4.10 案例分析——騰訊與老干媽的合同糾紛/ 098
第5 章 人力資源管理主要風(fēng)險及關(guān)鍵控制點
5.1 內(nèi)部控制中“人”的因素/ 102
5.2 員工招聘管理/ 103
5.2.1 編制年度需求計劃/ 104
5.2.2 提出招聘需求/ 104
5.2.3 招聘過程管理/ 105
5.2.4 試用期管理/ 105
5.3 薪酬與績效管理/ 106
5.3.1 薪酬和績效考核體系建立/ 106
5.3.2 薪酬計算與發(fā)放/ 107
5.3.3 調(diào)薪管理/ 107
5.4 員工培訓(xùn)管理/ 108
5.5 員工異動管理/ 109
5.6 案例分析——虛增“李鬼”吃空餉/ 111
第6 章 財務(wù)管理主要風(fēng)險及關(guān)鍵控制點
6.1 企業(yè)財務(wù)管理痛點/ 116
6.2 財務(wù)管理/ 120
6.2.1 現(xiàn)金管理/ 121
6.2.2 銀行賬戶及存款管理/ 122
6.2.3 票據(jù)管理/ 124
6.2.4 往來款管理/ 125
6.2.5 費用報銷管理/ 127
6.3 財務(wù)報告管理/ 129
6.3.1 會計政策和會計估計/ 130
6.3.2 會計科目設(shè)置/ 131
6.3.3 賬務(wù)處理/ 132
6.4 投融資管理/ 133
6.4.1 投資管理/ 133
6.4.2 融資管理/ 136
6.5 全面預(yù)算管理/ 138
6.6 案例分析——某企業(yè)內(nèi)部管理報告編制方法/ 142
第7 章 資產(chǎn)管理主要風(fēng)險及關(guān)鍵控制點
7.1 固定資產(chǎn)管理/ 148
7.2 無形資產(chǎn)管理/ 154
7.3 存貨管理/ 156
7.3.1 存貨的歸口管理部門/ 158
7.3.2 倉庫設(shè)置/ 159
7.3.3 存貨入庫管理/ 161
7.3.4 存貨出庫管理/ 164
7.3.5 存貨日常管理/ 165
7.3.6 存貨盤點管理/ 166
第8 章 其他流程主要風(fēng)險及關(guān)鍵控制點
8.1 合同管理/ 170
8.1.1 合同的分類/ 171
8.1.2 合同的起草/ 172
8.1.3 合同的流轉(zhuǎn)評審/ 173
8.1.4 合同的簽訂和歸檔/ 175
8.1.5 合同的變更和履約跟蹤/ 176
8.2 印章管理/ 176
8.2.1 印章的效力/ 176
8.2.2 印章管理的主要流程/ 178
8.3 授權(quán)管理/ 180
8.4 研發(fā)管理/ 183
第9 章 內(nèi)部控制體系成果的編制方法
9.1 內(nèi)部控制手冊的概念/ 188
9.2 內(nèi)部控制手冊的編制方法/ 191
9.3 流程圖的繪制方法/ 196
9.4 權(quán)限指引表的編制方法/ 199
第 10 章 企業(yè)制度的編制方法
10.1 制度的概念/ 204
10.2 制度管理的關(guān)鍵控制點/ 206
10.3 制度的編制方法/ 208
10.4 企業(yè)整體制度評價模型/ 211
第 11 章 內(nèi)部控制自我評價的思路和方法
11.1 內(nèi)部控制自我評價方案制定/ 216
11.1.1 內(nèi)部控制自我評價范圍選擇/ 216
11.1.2 抽樣標(biāo)準(zhǔn)和缺陷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)制定/ 217
11.1.3 評價項目組組成方式/ 219
11.2 內(nèi)部控制自我評價實施/ 219
11.2.1 評價底稿準(zhǔn)備/ 220
11.2.2 現(xiàn)場評價過程/ 220
11.2.3 缺陷認(rèn)定/ 222
第 12 章 數(shù)字化時代下的內(nèi)部控制
12.1 數(shù)字化對內(nèi)部控制的挑戰(zhàn)/ 224
12.2 企業(yè)數(shù)字化應(yīng)對/ 227

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