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銷售經理的22條軍規(guī):如何帶出高績效的銷售團隊

銷售經理的22條軍規(guī):如何帶出高績效的銷售團隊

定 價:¥59.90

作 者: 仲崇玉 著
出版社: 北京聯(lián)合出版公司
叢編項:
標 簽: 暫缺

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ISBN: 9787559605818 出版時間: 2019-01-01 包裝: 平裝
開本: 16開 頁數: 252 字數:  

內容簡介

  ●銷售管理實戰(zhàn)派專家仲崇玉“做自己的教練”系列又一力作。作者以自身在醫(yī)藥行業(yè)營銷與銷售管理上20年的豐富經驗為切入點,全面揭秘銷售管理過程中在團隊建設、改善溝通、提高業(yè)績、危機應對等四大方面的行動方向,可謂是一套解決銷售團隊管理困惑的開山密碼和深刻題解。 ●在書中,作者針對“如何帶出高績效的團隊”提出了22條簡單實用、切實有效的行動建議,系統(tǒng)性地回答了“銷售經理究竟應該管什么”;同時以自己特有的深刻洞察與思考,開創(chuàng)性地指出銷售管理者應轉變思維,學會向方法要業(yè)績。 ●國內銷售管理實戰(zhàn)派di一書。任何一個希望將來做到銷售經理的銷售人,都可以從這套管理動作中找到有效溝通的切入點;任何一個希望更好地管理銷售經理的高階經理人,也可以找到與之有效互動的“把手”;而對于一個銷售經理,則會了解到自己究竟應該如何管理好一線銷售人,帶出高績效的團隊。

作者簡介

  仲崇玉●醫(yī)藥營銷與銷售管理實戰(zhàn)派專家,思謨醫(yī)藥營銷咨詢機構首席顧問。 ●擁有20年醫(yī)藥營銷和管理經驗,曾任荷蘭歐加農(現(xiàn)默沙東)中國銷售經理與亞太地區(qū)營銷副總監(jiān)、諾華集團山德士制藥市場總監(jiān)、新加坡淡馬錫投資的英維達公司市場與銷售總監(jiān),以及法國愛的發(fā)制藥公司中國總經理。 ●暢銷書《做自己的教練:醫(yī)藥代表的五把利劍》作者。在《銷售與市場》雜志發(fā)表過系列文章。多次應邀在國內、國際行業(yè)峰會上做有關“中國醫(yī)藥市場準入”“醫(yī)藥營銷銷售團隊的建設和管理”等方面的演講。

圖書目錄

推薦序 帶出高績效團隊的秘籍 
序言 四個問題,刷新對銷售管理的認知
前 言 22條軍規(guī),高績效銷售管理的養(yǎng)成 

第一部分 團隊
第1條軍規(guī) 認清我是誰務實更要務虛
第2條軍規(guī) 團隊質量由你決定
第3條軍規(guī) 對團隊的要求統(tǒng)一明確 
第4條軍規(guī) 授權不授責容易出錯的事情恰恰要授權
第5條軍規(guī) 抓“例外”,帶“常規(guī)” 
第6條軍規(guī) 輔導團隊不等于糾錯
第7條軍規(guī) 有要求的地方就要有獎懲 
第8條軍規(guī) 獎勵制度并非萬能

第二部分 溝通
第9條軍規(guī) 溝通制度化
第10條軍規(guī) 抽象溝通具體化
第11條軍規(guī) 遠離六種溝通陷阱 
第12條軍規(guī) 必要時,越級溝通 

第三部分 業(yè)績
第13條軍規(guī) 把指標“銷售”給團隊
第14條軍規(guī) 別拿銷售預測當數字游戲
第15條軍規(guī) 業(yè)績不是簡單的好或不好 
第16條軍規(guī) 最現(xiàn)實的增長點是打破現(xiàn)狀 
第17條軍規(guī) 維持業(yè)績的資源越少越好 
第18條軍規(guī) 不是所有客戶都需要關注
第19條軍規(guī) 分配的不是現(xiàn)有市場,而是市場潛力 

第四部分 危機
第20條軍規(guī) 沖突未必都要化解 
第21條軍規(guī) 建立應對突變的機制 
第22條軍規(guī) 危機就是機會

后 記 20年的銷售人生

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