正文

講故事:一分錢難不倒英雄漢

贏得細節(jié) 作者:楊娜


韋恩·蓋特伍德在美國海軍陸戰(zhàn)隊服役21年,練就了軍人頑強的意志、雷厲風行的作風以及領導和指揮的才干。1987年他以海軍陸戰(zhàn)隊軍士長的身份光榮退伍,和其他退伍軍人一樣,面臨著何去何從的選擇。韋恩覺得軍人退役后非常需要社會的幫助,當他們身著戎裝是一名軍人的時候,他們可以無所畏懼地面對任何事情,可就從退伍的那天起,很多人都會因迷失方向而感到沮喪,甚至會對外面的世界產(chǎn)生恐懼感。但韋恩并沒有被新生活所帶來的挑戰(zhàn)嚇倒,他決心創(chuàng)辦一個體現(xiàn)海軍陸戰(zhàn)隊隊員作風及價值的公司,并能為有才干的退伍軍人提供就業(yè)機會。在海軍陸戰(zhàn)隊的時候,韋恩曾經(jīng)擔任過項目經(jīng)理,為聯(lián)邦政府與商業(yè)客戶之間的合作項目提供管理服務。韋恩覺得應該運用自己在這方面的經(jīng)驗和才能,于是開始籌劃他的公司。

韋恩說資金問題是他開辦公司所面臨的最棘手的問題,你可以選擇從事任何事情,但是如果沒有資金創(chuàng)辦及維持你的公司,那就仍一事無成。通常大多數(shù)人開公司都用自己的積蓄,可是韋恩服役多年收入低微,沒有個人積蓄。也有許多人選擇向銀行貸款,這也同樣不適用于韋恩。他長年駐扎海外,從來也沒有過一個美國銀行賬號,沒有銀行記錄和信用歷史銀行當然不可能借錢給他。為了積攢啟動資金,韋恩為其他公司零星地做了些事情,又從他父親那里借了一點兒錢,最后,終于用六百美元在家開辦了他的公司,為各種社會活動提供管理服務。

公司雖然是開辦起來了,資金流通仍然是一個大問題。為了尋找財路,韋恩做了大量辛苦的工作。他曾打過成千上萬個電話、拜訪過成千上百家客戶,并積極與老戰(zhàn)友老朋友聯(lián)系,四處尋找可能的商業(yè)機會。他曾得到過許多否定的答復,做過很多次冷板凳,碰過無數(shù)個釘子,但都沒有動搖他奮斗下去的決心。在開始的時候,韋恩得到的都是一些很小的項目,他不得不竭盡全力來維持公司資金運轉(zhuǎn)。不久,公司有了一個巨大的轉(zhuǎn)機,贏得了一份與美國國務院的商業(yè)合同,來籌辦1999年在紐約舉行的伊拉克反對黨聯(lián)盟會議。根據(jù)合同,韋恩的公司將為來自世界各地的幾百名與會者提供交通、食宿等一系列管理服務。這就意味著要購買飛機票,在紐約各大旅館預訂房間,提前安排好飯食宴會等,所有這些開銷都要由公司先預付上。這無疑需要一大筆資金。如果找不到預付款的來源,韋恩將無法完成合同的各項要求,那將會損失慘重,并失去美國國務院這樣一個大主顧。雖然韋恩想盡了各種辦法,但他發(fā)現(xiàn)一般銀行都無法提供給他任何解決問題的辦法。偶然間,他聽說美國運通公司為小企業(yè)設立一種信用卡,能夠提供給他足夠的預付金額來完成合同要求的各項事宜。于是,他連忙求助于運通公司申請這種信用卡。韋恩所申請到的信用卡實際上是貸記卡,也就是說發(fā)卡銀行根據(jù)持卡人的信用歷史及經(jīng)濟狀況,給予持卡人一定的信用額度,持卡人可以在信用額度內(nèi)先消費、后還款。這不同于國內(nèi)常見的借記卡,借記卡不具備透支功能,需要先存錢、后消費。貸記卡也不同于運通公司所發(fā)行的購銷卡,購銷卡并不提供銀行信用,但可先購物后付款,并可延期付款。有了可調(diào)撥的資金,再加上他在這方面的經(jīng)驗和才能,韋恩出色地完成了伊拉克反對黨聯(lián)盟會議的組織管理服務項目。從那以后,韋恩的公司得到了一系列美國國務院的商業(yè)合作合同,包括波斯尼亞、科索沃大選等重大活動。公司的最高財務官員利迪亞 米勒說,運通公司的這種小企業(yè)信用卡幫了他們的大忙,當然也離不開運通公司管理人員的幫助。運通公司的管理人員知道韋恩的公司很快就能突破透支金額的額度,于是總在公司將要透支前及時打電話通知。公司迅速還清欠款,又重新有了大量可透支的金額。用這種辦法,公司無息借用大量資金來籌備管理各種大型活動,出色完成了各項業(yè)務合同。

韋恩的公司有這樣一句簡訓,“要么發(fā)展;要么走人”?,F(xiàn)在他已經(jīng)把一個一人在家操作的小公司發(fā)展成為一個在全國設有多家辦事處、雇用一百多名職工、年收入上百萬元的大公司,為聯(lián)邦機構(gòu)、各級政府、公司企業(yè)、民間團體等提供各種活動項目的籌備組織服務。韋恩把他的成功歸功于他在海軍陸戰(zhàn)隊所學到的領導原則:第一,要了解自己的職工,并照顧好他們的生活;第二,要信任自己的屬下,讓他們負有一定的責任;第三,要告訴雇員公司的情況,提高透明度;第四,要以身作則。韋恩雖然對職工要求嚴格,但由于他對職工體貼信任,得到了職工的忠誠與效力。他說,公司的第一位雇員至今仍然在為公司工作。那是一位單身母親,當韋恩雇用她時,她帶著三個孩子住在一個簡陋的公寓里。如今,她有了自己像樣的房子,三個孩子得到了很好的教育,她自己也因工作努力被提升為公司的高級管理人員。

不惜任何代價勇往直前,相信職工所能創(chuàng)造的價值,韋恩·蓋特伍德,一名退伍的海軍陸戰(zhàn)隊隊員,就是這樣白手起家的。


上一章目錄下一章

Copyright ? 讀書網(wǎng) hotzeplotz.com 2005-2020, All Rights Reserved.
鄂ICP備15019699號 鄂公網(wǎng)安備 42010302001612號